Emeklilik rejimi o yıl için ne diyor?

celikci

Global Mod
Global Mod
Başkan Andrés Manuel López Obrador Pazar günü yaptığı açıklamada, emeklilik tasarruf hesabı (Afore) olan Meksikalıların sonuncusuna göre çok düşük bir yüzdeyle para çektiğini düşündüğünden, biri emekli maaşı meselesiyle ilgili olmak üzere iki reform girişimi başlatmayı planladığını söyledi. maaş.

Öğretmenler sendikası ve diğer işçilerin talebi üzerine “(Ernesto) Zedillo'nun çalışma reformunu, emeklilik reformunu gözden geçireceğiz ve bir teklifte bulunacağız. Bir işçinin, 30 yıl çalıştıktan sonra, işini bitirdiğinde, çalıştığı dönemde maaşını bile almaması, durumu iyiyse maaşının yarısını alması insanlık dışıdır, haksızlıktır. Bu artık böyle devam etmeyecek, o yasaya işçilerin çıkarlarına aykırı bir karşı reform göndereceğim,” dedi Veracruz'daki Rio Blanco işçilerinin ayak izinin 117. yıldönümünde başkan.

López Obrador, maaş artışlarının enflasyonun altında olmaması için Anayasa'nın 123. maddesinde reform yapılması yönünde girişimde bulunacağını da belirtti.

1997 tarihli IMSS Kanunu ne diyor?


1997 tarihli IMSS Kanunu'ndan önce emekli olan tüm kayıtlı çalışanların ömür boyu emekli maaşı alma hakkı vardı. Aynı yılın 1 Temmuz tarihi itibarıyla kayıtlı olan tüm işçiler artık bu hakka sahip olmayacak.

Temmuz 1997'den başlayarak, her işçinin emeklilik tutarı için birikim yapacağı bağımsız hesaplar oluşturuldu.

Değişiklik, emeklilik sisteminde bir denge bulma ihtiyacı nedeniyle ortaya çıktı, çünkü 1997'de ülkede yaşam beklentisi arttı ve doğum oranında bir azalma oldu, bu da sistemi orantısız hale getirdi, çünkü emeklilerin ekonomik olarak aktif olanlardan daha fazla olması nedeniyle IMSS'nin bir raporuna göre o yıl boyunca insanlar.

Emekliliğe hak kazanmak için 1.250 haftalık prim ödemeniz olması ve emeklilik ve emeklilik işlemlerine başlamak için 65 yaşında olmanız gerekmektedir.

Ancak 2021 yılında IMSS Kanunu 97'de kayıtlı çalışanların yararına değişiklik yapılması onaylandı.

Son değişiklikler


2021'de, emekli maaşı almak için artık 1.250 hafta değil, 750 haftaya ihtiyaç duyuldu; bu, yılda 25 hafta artışla 2031'de 1.000 haftaya ulaşacak.

2024 yılına kadar 825 haftalık katkı payı gereklidir.

Diğer bir değişiklik ise gönüllü katkılarla ilgiliydi; bu oran, işçinin taban katkı payı maaşının %6,5'inden 2030'da %15'e yükseldi.

Bu %15'i 2030'da tamamlamak için işveren katkıları %11,875, işçi için %1,125 ve dört UMA'dan (ölçüm ve güncelleme birimi) daha az kazanan işçiler için devlet sosyal katkısı olacaktır.

2023'ten başlayarak, hükümetin sosyal katkı payları 10,75 peso ile 6,25 peso arasında değişmekte olup, daha düşük gelirli çalışanlar (1 ile 4 UMA arası) için daha büyük bir katkı söz konusudur.
 
Üst